ポンコツの必然

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神奈川県社会人競馬サークル
さて、これは前々から考えていた事ではあったんだけれども・・・・ 今回の父の通夜で絶対にやろうと決めたのだ。 私は、社会人競馬サー...
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2024年11月24日の日曜日 ジャパンカップの日に神奈川県社会人競馬サークルを開催します。 詳細はこちらから、11月14日までに参加希望の方はご連絡ください。
さて、表題の通り今年も秋の社会人競馬サークルを開催します。 日時は2024年11月24日のジャパンカップの日になります。 場所は...

がやってきた

以前にこの記事で記載した小娘が・・・

大分前に記載したこの記事と同じだけれども・・・・・ 土俵際を押し出されてから粘ろうとしてもどうにもならないよな・・・ さ...

上司から退職の意向を受けたという連絡が来た

いやいや言い方は退職の意向を受けただけれども・・・

どうやって退職の言質を取ったのか聞きたくて仕方がない。

逆によく1年、会社が許してきたなと思えるのだ。

でも、多分本人に危機感はなく、転職活動もしていなくて、辞める気もなかったと思うんだけれども・・・

5月20日が最終出社だそう。

6月分までの給料は出るだろうけれども・・・・

そこから先どうするんだろうね。

あれじゃどこも決まらないと思うんだけれども・・・・

少なくとも、私の会社は今まで見た事のなかったような強烈な社員を何人も見ることができたのは勉強になったが・・・

考えようによってはそんなのが入ってきちゃうような組織に所属している己を恥じるべきかもしれないと思わされるんだよな。

会社でずっとアル中で飲んで椅子で漏らす奴とか・・・

業務中にいなくなって日高屋でビール飲んでると事会社の人に尾行されて撮影されるってありえないよな・・・

でも、逆に言えばモンスター営業のように突き抜けた人物に会う事もあり、振れ幅が大きいと考えるべきかもしれないんだよな。

まあ、このポンコツ、26歳とは言え、私が知っている中で最も賢さの対称にいる小娘だった。

まず、何も覚えようとしないし、覚えられない。

理解力がなさすぎて、言葉が理解できないし、仕事をするという事がどういうことか分かっていない。

私も会社のガンジーとして無抵抗・非服従でやっているが・・・・

違うなと思う事があったり、与えられている対価にして過剰な要求だと思った際には、まるで何も言わずにまったく指示もやらないし、報告もしないし、提出物の提出もしないけれども・・・・

その代わりに与えられた対価に値すると思える新規の数字を獲るという結果は出しているし、結果を出すための行動をしている。

けれども、この究極のポンコツ、アルテマポンコツちゃんは何故給与がもらえるかが分かっていない。

雇用に対して価値を提供して、その対価として金を受け取っているという当たり前のことを理解しておらず、学校か何かと思っていて、所属していれば権利が生じるので。宿題やらなくても、勉強しなくても、テストが0点でも所属していると給与を貰える権利が生じると考えているとしか思えない。

ちょっと不良なくらいでも権利だから大丈夫だよね的な・・・

おかげで、そもそもの部署を不要だから異動になったのだが・・・・

そこで最初は同行したり、代わりに数字を取ってあげたりしたのだけれども・・・

同行して、先生と話をしてもまるで聞いていないし、メモも取っていない。

メモ取っていないよねと聞くと頭で覚えていますと言い、じゃあどんな話したと聞くとまるで答えられない。

そして不明点があってもインターネットで調べる事もできずに何度も同じことを聞き、理解していないのに分かりましたという。

さらに大人を馬鹿にしたかのようなすぐにばれる嘘を通じると思ってつくし・・・

言っても改善しない。

そして、そいつの数字を獲ってやって私の時間を使っているのに、スケジュールも確認しないわ、いつの間にか担当なのに現場にまったく来ずに私に一言もなく当たり前だと思っている。

工程表作れと言っても作れないし、請求書を送るという事も分かっていない。

自社サービスが何をしている物かも理解していないし、一年いて自社商品の説明ができない。

保守料金のまとめ払いの価格の意味も何度説明しても理解していない。

同行する際に26の小娘が膝痛いので先に歩いていますとか言い、私も早めに終わったので待ち合わせ場所のホームに着いてから電話でどこか聞くと一番遠いトイレに行ってますとか言う意味わからない嘘をつく。

膝が痛い奴が私より30分以上先に出て何故ホームから一番遠いトイレに行くんだよ。

カフェかなんかでサボっていたんだろと思うんだけれども・・・・

そして私が匙を投げた後はそこからもすごく、テレワークだからと一か月会社に来ず。

何も理解していないのに・・・

そしてコロナにかかり会社の人を濃厚接触者として報告して2週間休み・・・

またすぐにばれる空アポを入れ捲って、どれが本当のアポかもわからず歯科医師会の理事長の先生のアポをすっぽかす。

当然、営業に行けば100%失注だし、そもそも問い合わせ先に連絡をしていない。

何故か支給された携帯は何度言っても即留守電に切り替わり、連絡がつかない。

普段から会社に来ないので何をしているかも分からず、代わりにとってあげた案件以来、半年間受注0の営業に特化した部署の営業

そりゃ解雇になるだろと思っていたんだが・・・

それでも平気な顔しているんだよな・・・

恐ろしいアルテマポンコツちゃんと思ったのだけれども・・・

さらに、今日のAM中にかけろと会社にきた問い合わせの電話も何故か終業後に明日のAMにかけますとか言ったり・・・

案件の進捗報告させても何もしていないので何も報告ができない。

最寄駅からの目算も誤っており、一度行った客先に30分くらいですとか言いながら実際歩くと1時間かかったり・・・

それで平気で遅刻する。

まあ、そんなわけでもう2月の時点で詰んでいると言っていたのに・・・

5月まで持ったのだから私のようなブラック企業でも随分と優しいなと思えたのだ。

教えてはくれないと思うけれども・・・・

どうやって追い込んだか聞いてみたい。

頭が悪すぎるので自分に何が起きたかも多分理解していないし、自分の行動がそういう事になるという当たり前のことをまるで理解していなかったと思うのだけれども・・・

まあ、流石に退社が当たり前の会社は人を追い込むのも巧いんだろうな。

経営陣が自ら追い込んだのか、それとも上司がやったのか分からないが・・・

多分、即日って事は経営陣なんだろうな・・・

仕方がないとは思うけれども・・・

そういうの見ていると、やはり円満な退社は望めないと思うので・・・

居る間だけシェイクハンドするという関係にしかなれないなと思うのだ。

社員からの信用がない。

逆に言えば社員を信用していないからそうなるのかもしれないが。

セールスフォースで引き継ぐ前提で、そのセールストークが刺さって導入したのと似ていると思うんだよな。

疑うから疑われる

まあ、でもアルテマポンコツちゃんがこれで次に学べればいいが・・・・・

その土壌もないから難しいだろうなあ・・・

しかも顔も頭も悪いんだよな・・・・

救われないが、可能なら女に困りすぎているけれども仕事は続けられる奴と早々に結婚した方がまだ生きていける可能性がある。

50オーバーとかに人がいいんじゃないのと思えるけれども・・・

馬鹿すぎて自分の現状の把握もできないだろうから・・・

人生においても詰んでいると思うんだよな・・・